Ciljevi – Postavljanje, praćenje i evaluacija
Trening je namenjen nižem i srednjem menadžmentu, kao i profesionalcima koji žele da steknu sposobnost sistematskog pristupa svojim ciljevima.
Tokom treninga, polaznici dobijaju:
- Set alata za postavljanje, praćenje i evaluaciju ciljeva
- Različita rešenja za podsticanje interne motivacije prilikom rada na ciljevima
- Unapređenje veštine postavljanja ciljeva
- Unapređenje menadžerskih veština davanja feedback-a i delegiranja
Specifičnosti treninga:
- Trening obuhvata veliki broj praktičnih alata i modela, a polaznici tokom samog izvođenja stiču mogućnost praktične vežbe na sopstvenim primerima kroz upotrebu alata prikazanih određenim redom
Očekivani ishodi:
- Precizno postavljanje kvalitativnih i kvantitativnih ciljeva
- Podsticaj članova tima na preuzimanje odgovornosti za ostvarenje ličnih ciljeva
- Primena tehnike praćenja aktivnosti
- Sposobnost davanja adekvatnog feedback-a
Trening je baziran na Atria Group metodologiji.
Budite menadžer kome se veruje!
Naši treninzi omogućiće vam da izbrusite liderske veštine i savladate sve izazove u vođenju timova.