Outside the box thinking trening
Nevidljivo - Vidljivim
Svest je ključni prvi korak ka promeni. Mapiranje vašeg unutrašnjeg razmišljanja na kutiji generiše duboke uvide.
Nesvesno - Svesnim
Kutija vam omogućava duboku introspekciju i razmenu mišljenja koje menja nesvesne predrasude u svesne izbore.
Nemoguće - Izvodljivim
Kutija sadrži alat za planiranje akcionih koraka u fizičkom obliku koji je vidljiv, deljiv i dragocen za učesnike.
O PROGRAMU
U današnjem svetu, stajanje u mestu znači nazadovanje. Kreativnost i inovativnost su ključne za uspeh, a naš program osmišljen je da vam pomogne da razvijete ove veštine.
Program obuke obuhvata četiri segmenta. Svaki segment je fokusiran na specifičan aspekt razmišljanja „izvan kutije“ u kombinaciji sa praktičnim aktivnostima, grupnoj diskusiji i interaktinim vežbama za samorefleksiju uz korišćenje kutija kao rekvizita.
Rad sa timovima
Program podstiče atmosferu saradnje, inovacije, doprinoseći stvaranju timova koji su spremni da se prilagode promenama i prevaziđu izazove. Glavne teme koje se provlače kroz vežbe i aktivnosti su: prihvatanje različitosti, mentalno zdravlje, izgradnja poverenja i razvijanje kreativnosti.
Razvojni program za lidere
Kroz interaktivne sesije i radionice, lideri razvijaju veštine komunikacije, vođenja i timskog rada, što im omogućava da efikasno prenesu ključne vrednosti kompanije na svoje timove. Na taj način, program pomaže liderima da inspirišu svoje zaposlene i usmere ih ka postizanju zajedničkih ciljeva.
Onboarding
Kroz interaktivne vežbe ovog programa, novozaposleni imaju priliku da brzo upoznaju kulturu i vrednosti kompanije, kao i da se lakše integrišu u timsku dinamiku. Takođe, program razvija veštine potrebne za tranziciju na nove pozicije, omogućavajući zaposlenima da se prilagode promenama u svojim ulogama.
Usklađivanje višeg menadžmenta
Program podstiče kreativno i inovativno razmišljanje, što doprinosi usklađivanju razmišljanja višeg menadžmenta. Kroz aktivnosti i vežbe koje promovišu otvorenost ka novim idejama i drugačijim pristupima, menadžeri mogu pronaći zajednički jezik i perspektivu.
Team building aktivnosti
Zbog svog nesvakidašnjeg pristupa, ovaj program može biti idealna tim bilding akrivnost. On poboljšava komunikaciju unutar tima, promovišući otvorenu razmenu mišljenja i ideja, i na taj način povećava angažovanost zaposlenih i stvara snažnije, efikasnije i kohezivnije timove.
CILJEVI PROGRAMA
Razviti kreativno razmišljanje
Pomoći učesnicima da izađu iz ustaljenih obrazaca razmišljanja i postanu otvoreniji za nove ideje.
Povećati inovativnost
Naučiti kako da generišu inovativna rešenja za izazove u poslu i svakodnevnom životu.
Unaprediti timski rad
Poboljšati saradnju i komunikaciju unutar tima kroz grupne aktivnosti i diskusije.
Podsticati samosvest
Pomaganje učesnicima da prepoznaju svoja ograničenjai razviju strategije za prevazilaženje istih.
Jačanje samopouzdanja
Ojačati veru učesnika u sopstvene sposobnosti kroz praktične vežbe i uspešne primere.
